Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Direktor
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime direktoriks pühendunud ja kogenud juhtimisoskustega inimest, kes suudab juhtida haridusasutust tõhusalt ja inspireerida nii töötajaid kui ka õpilasi. Direktor vastutab kooli igapäevase tegevuse korraldamise ja strateegilise arengu eest, tagades kvaliteetse õppeprotsessi ning toetades õpetajate ja personali professionaalset arengut. Roll nõuab tugevat suhtlemisoskust, otsustusvõimet ning võimet lahendada keerulisi olukordi. Direktor peab olema valmis tegema koostööd erinevate sidusrühmadega, sealhulgas vanemate, kohaliku omavalitsuse ja haridusametitega, et tagada kooli eesmärkide saavutamine ja õpilaste heaolu.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Kooli igapäevase tegevuse juhtimine ja korraldamine.
- Õppeprotsessi kvaliteedi tagamine ja arendamine.
- Õpetajate ja personali juhendamine ning toetamine.
- Eelarve koostamine ja finantsjuhtimine.
- Suhtlemine vanemate, õpilaste ja kogukonnaga.
- Kooli strateegilise arengu planeerimine ja elluviimine.
- Õigusaktide ja haridusstandardite järgimine.
- Konfliktide lahendamine ja probleemide ennetamine.
- Koostöö kohalike omavalitsuste ja haridusasutustega.
- Raportite koostamine ja aruandlus haridusasutustele.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem juhtimiskogemus haridusvaldkonnas.
- Hea teadmistepagas hariduspoliitikast ja seadusandlusest.
- Tugevad kommunikatsiooni- ja juhtimisoskused.
- Võime töötada meeskonnas ja juhtida personali.
- Probleemide lahendamise oskus ja otsustusvõime.
- Organisatsioonilised oskused ja ajaplaneerimine.
- Kohusetundlikkus ja vastutustunne.
- Hea stressitaluvus ja paindlikkus.
- Arvutikasutamise oskus ja andmete analüüs.
- Haridustase vastav valdkonnale.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem juhtimiskogemus hariduses?
- Kuidas motiveerite õpetajaid ja personali?
- Kuidas lahendate konflikte koolikeskkonnas?
- Milliseid strateegiaid kasutate kooli arendamiseks?
- Kuidas tagate õpilaste heaolu ja turvalisuse?
- Kuidas suhtlete vanemate ja kogukonnaga?
- Milline on teie kogemus eelarve haldamisel?
- Kuidas jälgite ja hindate õppeprotsessi kvaliteeti?
- Kuidas reageerite muutustele haridusvaldkonnas?
- Millised on teie tugevused ja arenguvõimalused juhina?
